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2018年08月21日

8月21日の記事

こんにちは。
「企業の個性を活かすエキスパート」中村です。

先月、東京商工会議所主催の「ビジネスマネージャー」検定試験を受け、
無事合格のお知らせが来ました!
合格証




「マネージャーの役割と心がまえ」

「人と組織のマネジメント」

「業務のマネジメント」


「リスクのマネジメント」


の4項目で管理職のための基礎知識を問う試験でした。

コミュニケーション、チームビルディング、財務、マーケティング、事業計画など、
普段から扱う機会が多い項目もあったので、リスクマネジメントについて
勉強して臨みました。

管理職や、部下を持ったリーダー層にはとてもいい勉強になると思います。
自分自身のステップアップ、社員のレベルアップに受験をしてみるのはいかがでしょうか?

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410-1118 静岡県裾野市佐野820-1
中村聡介行政書士事務所 代表  中村聡介
T 055-994-0680 F 055-994-0678
メール:sosuke21@gmail.com HP:http://www.office-so.com/
法人設立(医療法人・農業法人・NPO法人)
許認可(建設業、産廃、運送業、介護、風俗、旅館)
会社の個性活用(会議活性化、社内規程、個性を活かした組織づくり)
その他(相続、外国人手続き、M&A、起業、事業承継、入札参加、契約書)
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2017年05月08日

日本人のコミュニケーションは変わってる?

今日は、日本人とコミュニケーションについて考えてみます。



先日、ある海外の友人と話をしていたところ、

「日本人はよく「考えておく」というが、あれはやる気があるのか、無いのか、どっちなんだ?」

と言われました。

ほおー、
確かにこの言い方、よく耳にしますね。

果たしてこれはどっちの意味なんでしょ?

飲み会の誘い、
調べ事の依頼
仕事の協力の依頼・・・


色々シーンを想像してみると、
前向きな意味の時もあれば、断る意味の時もありますね。

その友人に言わせると、

「YESかNOかはっきりしてくれ!
 どういうつもりで話を進めていいかわからないじゃないか!」


と感じるそうです。


友人からすると日本人はどうやら独特なコミュニケーションを取っているように見えるようです。
日本人のコミュニケーションの特徴として

・義理と人情の関係
・恥の意識
・ホンネとタテマエ

など独特のものがありますが、多くの場面で目にするのが

「遠慮のコミュニケーション」

です。
思っていることをそのまま口にしない。でもなんとなく通じちゃう。

共通の文化的背景や、価値観の上に成り立っているコミュニケーションですね。

こういう我々の特徴を知っていると、

海外の人とコミュニケーションをとる時だけでなく、

日本人同士のコミュニケーションも、誤解の元が紐解けるヒントがありそうですね(^^♪。

5月11日(木)沼津北倫理法人会のモーニングセミナーで
「時代とコミュニケーションを考える」と題して講演させていただきます。
http://nk-rinri.com/ms/2017/3137/



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メンタルコーチ・行政書士・役者 中村聡介
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2016年11月28日

事業承継のステップ②「現状を把握する④」

事業承継のステップ②「現状を把握する④わかっていることを改めて把握する」

前回は「自分の認識を知ろう!」というお話をしました。↓
http://professional.i-ra.jp/e987535.html

今回から、「現状を把握する」の具体的中身に入っていきます。

クリアリングして、自分の認識を知って、

次に会社の現状を把握していきます。

まずは、「既にわかっていることを改めて把握」します。

例えば・・・

売上、粗利益率、営業利益率、経常利益率、純利益
流動比率、固定資産比率、自己資本額、
キャッシュフロー   等

できれば5年~10年程度の流れをそれぞれ把握します。

グラフにつけるとわかりやすいですね。

「あー、売上伸びてるけど、利益率は下がっているなー」

「お、流動比率が下がってきているぞ、少し心配だなー。」

「利益が出ているはずだけど、お金が増えないのは、銀行への返済かー」


など、普段見ている決算書でも、数字をただ見るだけではなく、

数年の流れで見ることで、

どちらへ向かっているのか?

が見えてきます。


次回は、「一つ一つの数字を見ていく」

というお話をします。

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事業の引継ぎに関する課題解決のご相談を受け付けております。
初回の相談(コンサル・コーチング)は10,000円(2時間程度・税抜き)です。
課題を明確にして、整理するところから、始めましょう!お気軽に問合せください。
※時期によっては、混雑する可能性もあります。ご了承ください。

行政書士・事業承継コンサルタント 中村聡介
メール:info@mirai-soco.com
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Posted by 中村聡介 at 18:47Comments(0)事例紹介コミュニケーション